§ Menu
§ Sport 03 · De interventie

Uw team draagt de richting. En uw avonden, die zijn terug van u.

De volledige interventie: Twee dagen met de founder én het team in workshop. Nadien, negentig dagen rugdekking. Totdat de maandag draait zonder dat alles op u moet wachten.

§ Specificatie
DuurTwee dagen in de kamer
WieFounder + team
Opvolging90 dagen · drie ijkpunten
GarantieDo-the-work, op dag 90
CapaciteitTien per jaar, door Ruben
InstapVia de doorlichting
§ 02 · De uitkomst

Je loopt buiten met richting die uw team draagt, en de beslissingen zijn van uw bord.

§ 03 · Wat er in zit

Van de eerste dag tot dag negentig.

Zeventig-urenweken werden een quasi-lege agenda. Drie maanden na de interventie verwees hij twee peers diezelfde avond. Sven · Founder · Fin. Services

Tijdens de workshop

twee dagen · één ruimte
Dag 1 · Founder day. We leggen bloot wat op uw bord is beland, en waarom.Inbegrepen
Dag 2 · Team day. Het team bouwt de richting mee, tot ze gedragen wordt.Inbegrepen
De team ownership map. Waar het werk nu zit, waar het hoort.Inbegrepen
Het richtingsdocument. De richting op één pagina, gedragen door iedereen.Inbegrepen

En wat er nadien komt.

negentig dagen · drie ijkpunten
30-dagen pulse check. Vangt van in't begin de drift.Inbegrepen
60-dagen Big AAR. Je legt zwart op wit vast wat er veranderd is, in uw eigen woorden.Inbegrepen
90-dagen proof checkpoint. De richting staat, of we werken door.Inbegrepen
Directe WhatsApp-lijn naar mij. Geen wachttijd als het knelt.Bonus

Bonussen? Die krijg je erbij.

van jou om te houden
De pain pattern cheat sheet.Bonus
De Big AAR Template.Bonus
De Founder's Brief, tweewekelijks.Bonus

Één traject, en alles is inbegrepen. Gescoped tijdens ons eerste gesprek.

Als eerste komt de doorlichting. En daar bepalen we samen of de interventie wel de juiste stap is. Mocht dat niet zo zijn, sturen we je vooralsnog op't juiste pad. Enkel winnaars hier.

§ 04 · Uw garantie

't Werk gebeurt. En anders blijven we werken.

De interventie werkt écht door drie ijkpunten met coaching over negentig dagen. Als je de afgesproken acties uitvoert, en uw team draagt op dag 90 niet één beslissing die vroeger van u was? Of heb je geen founder-uren teruggewonnen? Dan blijven we kosteloos werken tot het er wél staat. Da's onze job.

Dag 30 · Pulse check. We vangen drift van in't begin.
Dag 60 · Big AAR. Wat werkt, wat moet bijsturen.
Dag 90 · Proof checkpoint. De richting staat, of we werken door.
Ruben D'Hooghe · Kommodoor
§ 05 · Eén traject, geen abonnement

De bottleneck in uw business kost u élk kwartaal. En dit traject, kost u maar één keer.

Beslissingen die op u liggen te wachten, uw beste mensen die in't rond kijken, snelheid die je verliest aan wie wél kan doorpakken. En da's elk kwartaal opnieuw (in de zes cijfers). Na één begrensd traject is dat verleden tijd. En kan je 't uit uw budget halen.

§ Vergelijk met de alternatieven
Een Chief of Staff-hire€80–120k op de payroll · elk jaar opnieuw
Partner-coachingOpen einde · blijft lopen
Kwartaal-offsitesTelkens opnieuw · elk kwartaal
§ 06 · Boek een doorlichting

Begin bij het begin. De doorlichting.

De interventie start nooit koud. Eerst een doorlichting: we benoemen wat in de weg zit, en bepalen samen of dit de juiste stap is.

Liever eerst lezen? Schrijf je in op de Founder's Brief → Tweewekelijks, dinsdagochtend.